工作职责

1、研究海外分校本地校内数学及竞赛的数学内容，匹配客户需求设计和开发课程产品

2、负责搭建和完善海外分校小学和中学阶段数学教研体系，研究教法标准化，增添课堂趣味性。

3、不断开发和完善学生讲义、教师讲义及配套练习产品等

4、小初数学课程线上英文授课

岗位要求

1、23&24届应届毕业生，本科及以上学历，要求能够提前到岗实习

2、优秀的英语语言基础，听说读写流利，能够英文环境下办公（会粤语、西班牙语、韩语、日语等可优先考虑），有海外留学经历可优先考虑

3、在校期间，有过学生会、社团或者项目经历者。

4、有过竞赛背景获奖经历者优先

5、热爱教育行业，喜欢小朋友，对于授课有热情

6、能够服从工作调动安排，服从海外轮岗安排

7、拥有出色的表达，懂合作，善于沟通，有创造力

工作职责

1、深入了解业务，分析业务痛点，协助完成各项痛点问题解决方案设计并落地执行

2、通过洞察组织的痛点问题，根据业务战略方向调整完善，协助定期梳理组织架构、部门及岗位设置，完善组织职能和功能

3、根据公司战略方向及业务诉求，协助制定并落地实施海外人才引进及培养计划，满足各个业务的各个阶段对人才的需求

4、基于海外业务及人才发展需要，协助设计并实施薪酬激励方案，激发组织活力

5、传播与维护企业文化，通过各种方式加强对组织氛围的建设。营造健康有活力的组织氛围

6、学习研究海外用工相关法律法规，配合工签办理

岗位要求

1、23届应届毕业生，本科及以上学历，能够尽快到岗实习的候选人优先

2、优秀的英语语言基础，听说读写流利，能够英文环境下办公

3、在校期间，有过学生会、社团或者项目经历者优先。

4、出色的沟通能力和亲和力、懂合作

5、能够服从工作调动安排，服从海外轮岗安排 

工作职责：

1、课前培训输入，备课；

2、课中跟课，课堂秩序管理，提醒学员上课，保障出勤；

3、课后批改作业，一对一反馈沟通学情；

4、日常（非上课日）的学生&家长答疑工作；

5、电访沟通：课前电访，续报地方，学期内学情沟通电访1次/月。

职位要求：

1、英语流利，有良好的听说读写能力，能够和学生及家长进行日常英文沟通；

2、接受数学科目方向，系统数学培训后能够用英文辅助答疑数学题目；

3、能够接受时差办公，排班四选三（跟课时间国内周六早9-11点，周日凌晨1-3点，周一凌晨1-3点，周一早5-7点）。

岗位职责：

1、负责美国分校小学低年级数学科目授课

2、负责班级孩子的课前、课中、课后的服务& 学习效果

3、完成本周讲义书写 & 准备，参与线上集体备课，提升授课品质

岗位要求：

1、 统招本科及以上学历，英语可作为工作语言

2、 数学基础较好，逻辑思维能力强

3、 热爱教育，喜欢孩子，表达能力强，有教学经验者优先

4、接受跨时差上课& 及时响应美国家长微信问题

- 平时国内早上8-下午3点

- 周末国内晚上11点到早7点 （ 国内的周六、周日、周一）

上课时间：国内周一早上5-7，周一早1-3，周日早1-3，周六早9-11 

工作职责：

1、 负责编程素养小班直播课的备课与授课；

2、 负责班级课后作业订正讲解与答疑；

3、 根据学员基础合理规划备赛方案。

职位要求：

1、 热爱教育、积极向上、逻辑清晰、表达流畅；

2、 ACM-ICPC、NOIP、CSP-J/S等相关赛事获奖者优先；

3、 23届应届毕业生，计算机/软件工程相关专业；

4、 沟通表达能力较好，有责任心，优秀候选人薪资可面议。

“全新可能，更好未来”

学而思2023“未来人才计划”校招简章

一、公司简介

学而思培优成立于2003年，是好未来旗下综合性教育品牌。我们率先提出小班教学模式，给予孩子全方位的关注。19年来，我们收获了广大家长孩子们的认可和信赖。成立以来，我们始终进行着对素质教育的探索和实践。2009年，摩比思维独创“溯源教学法”，致力于培养爱思考、会表达的孩子。2019年，学而思培优推出少儿益智系列课程，将“素养”和“能力”培养融入知识体系，助力提升孩子的探究能力和思辨性思维

2021年9月，学而思培优推出全新的素养课程，专注于3-16岁儿童和青少年的创新素养教育。依托学而思多年的教研沉淀，结合创新素养相关理论，秉承“激发兴趣、开拓思维、培养能力”的教育理念，学而思素养自主研发了编程、创新思维、人文创作、科学实验和围棋等多款素养产品，通过构建小组式、体验式、项目式、主题式的创新课堂，培养孩子们面向未来的能力，激发孩子成长的内在潜能，助力养成有创新意识、创新思维、创新能力和会创新实践的孩子，致力于帮助孩子实现个体发展、适应未来的竞争力。

“未来人才计划”是学而思为引进重点高校毕业生启动的校招项目，旨在建设优质青年教师梯队，发掘培养未来领军人才。

公司官网：https://www.speiyou.com/

二、招聘岗位

l  竞赛教练

科目：数学、物理、化学、生物、编程

【岗位职责】

1. 参与部分竞赛课程产品内容研发，包括编写讲义、习题册、测试卷等；

2. 参与竞赛招生运营活动，包括讲座、家长交流会、社群活动等；

3. 负责部分竞赛班级授课，根据学员情况，进行针对性、高质量授课及答疑服务；

【任职资格】

1. 本科及以上学历，获得省一等奖及以上，有竞赛授课经验、获省队及以上奖项优先；

【薪酬福利】

1. 首年保底薪资32w-40w，薪资年度涨幅20%以上；

2. 首年保护培训期结束后，开放课时提成通道，薪资上不封顶；

3. 六险一金、补充商业险、年度体检、带薪病假、15天带薪年假、司龄假期、子女报班优惠、节假日礼品、自如租房补贴、团建基金等；

l  高中在线主讲

科目：语文，英语，数学，物理，化学，生物，政治

【岗位职责】

1.积极参与部分教学课程产品内容研发，包括编写讲义、习题册、测试卷等；

2.积极参与部分招生运营活动，包括讲座、家长交流会、社群活动等；

3.负责对应学科的在线大班授课，根据学员情况，进行针对性、高质量授课及答疑服务；

【任职资格】

1.本科及以上学历，应届生优先；

2.具备高中教师资格证优先，有扎实的学科功底；

3.学习能力强，具备一定的独立思考能力，有一定的创新意识和突破精神；

4.具备良好语言表达能力和沟通能力，擅长与学生及家长进行沟通交流；

5.具有良好教师职业操守和服务意识，有责任心，踏实热爱教育岗位。

【薪酬福利】

1. 月底薪12k-15k，包含课时费首年保底薪资25w-35w。

2. 首年保护培训期结束后，开放课时提成通道，薪资上不封顶。

3. 六险一金、补充商业险、年度体检、带薪病假、15天带薪年假、司龄假期、子女报班优惠、节假日礼品、自如租房补贴、团建基金等

l  高中学科运营

【岗位职责】

1. 负责高中课程产品的课程推广运营，完成总部各品类课程的全国推广；

2. 针对不同梯度和诉求的用户制定互动活动，课程，赛事推广方案，组织策划线上线下活动；并在项目/活动结束后对相关信息进行收集，数据整理和效果分析，提出改善计划；

3. 负责微信、抖音、社群等渠道的新媒体运营。分析运营数据，结合数据及用户反馈制定并调整运营策略，提高用户量、阅读量和互动数量；

4. 对在线用户运营数据进行分析（实现用户活跃，留存，转化目标）为结果负责，做出课程运营优化策略；

5. 能有效地协同教学，产品技术构建和推进在线业务的展开；深入用户，继而优化运营环节；

【任职资格】

1. 本科及以上学历；

2. 对教育感兴趣，能够提出合理学科规划和运营推广的意见与建议；

3. 有较强的责任心,学习能力强,逻辑缜密，勇于创新,具有实干精神；

4. 注重细节，具有一定的策划能力，执行力强；

5. 沟通与协作能力强，具有团队合作意识和敬业精神。

【薪酬福利】

1. 月底薪12k-15k起，包含课时费首年保底薪资25w-35w。

2. 六险一金、补充商业险、年度体检、带薪病假、15天带薪年假、司龄假期、子女报班优惠、节假日礼品、自如租房补贴、团建基金等

l  教学管理专家

【岗位职责】

1. 参与教学培训管理部的师资培训规划和布局；

2. 参与教师团队的搭建和培训，培养骨干教师队伍；

3. 参与建立和完善教学管理培训体系的搭建，对教学、培训的形式和方法进行不断的研究和创新；

4. 对教师团队的人效、课后满班率、客户满意度等指标负责。

5. 参与建立教学项目的标准化服务流程及监督机制；

6. 组织各个教学项目的教学活动、培训活动等（包含且不限大赛、论坛等）；

【任职资格】

1. 有较强的责任心,学习能力强,逻辑缜密，勇于创新,具有实干精神；

2. 具有强的应变能力能够及时应对突发事件，有条理的安排工作；

3. 注重细节，具有一定的策划能力，执行力强；

4. 沟通与协作能力强，具有团队合作意识和敬业精神。

【薪酬福利】

1. 月底薪12k-15k起，包含课时费首年保底薪资25w-35w。

2. 六险一金、补充商业险、年度体检、带薪病假、15天带薪年假、司龄假期、子女报班优惠、节假日礼品、自如租房补贴、团建基金等

l  国际英语教师

【岗位职责】

1. 教授英语课程，准备授课计划；

2. 参与部门和学校的教学研讨活动，积极配合招生等工作；

3. 协助校方管理，包括学生的教学安排、学员学习情况跟踪，及时反馈学生意见；

4. 协助举办包括课外活动在内的学校各项教学活动。

【任职资格】

1. 英语专业本科或硕士及以上学位，有海外留学、生活经历或一定商务经验者优先；

2. 熟悉小班教学，有娴熟的教学技巧；

3. 熟悉剑桥国际英语和Market Leader教程者优先；

4. 英语口语流利，发音标准，热爱外语教学培训行业；

5. 乐观开朗、耐心细致、温和稳重，擅于与人沟通；

6. 有服务意识，有客服、教师或销售相关经验优先；

7. 热爱教育培训行业。

【薪酬福利】

1. 月底薪12k-15k，包含课时费首年保底薪资25w-35w。

2. 首年保护培训期结束后，开放课时提成通道，薪资上不封顶。

3. 六险一金、补充商业险、年度体检、带薪病假、15天带薪年假、司龄假期、子女报班优惠、节假日礼品、自如租房补贴、团建基金等

l  素养主讲教师

科目：

人文创作- 文史科类

创新思维- 理工科类

编程主讲- c++/python/机器人

科学实验-自然科学方向

【工作内容】

1. 主要负责相应学科的授课工作；

2. 根据教学安排，开展相关教学工作；

3. 及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量。

【岗位要求】

1. 热爱教育，喜欢孩子，热爱教育事业；

2、本科或以上学历，专业不限，与授课科目专业大类相符者优先；

3、普通话标准，认真负责；

【薪酬福利】

无责底薪+课酬

每年四次涨薪机会

六险一金、补充商业险、年度体检、带薪病假、15天带薪年假、司龄假期、子女报班优惠、节假日礼品、自如租房补贴、团建基金等

l  高中一对一教师

科目：语文/数学/英语/物理/化学/生物

【亮点：优质平台，纯线上全职岗位，居家办公不坐班，生源稳定，丰厚收入，有专业系统的教学培训】

【工作内容】

1. 教授高中语文/数学/英语/物理/化学/生物一对一课程；

2. 积极参加部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动；

【岗位要求】

【注意】须持有对应高中语文/数学/英语/物理/化学/生物教资（普通话标准，有证书优先考虑）

1. 本科及以上学历；

2. 具有一定的高中语文/数学/英语/物理/化学/生物学科教学经验（学科知识功底深厚亦可）；

3. 具备良好语言表达能力和沟通能力，擅长与学生及家长进行沟通交流；

4. 具有良好教师职业操守和服务意识，有责任心，踏实热爱教育岗位

【薪酬福利】

无责底薪+课酬

每年四次涨薪机会

六险一金、补充商业险、年度体检、带薪病假、15天带薪年假、司龄假期、子女报班优惠、节假日礼品、自如租房补贴、团建基金等

三、工作地点

北京、上海、天津、重庆、深圳、广州、佛山、东莞、南京、苏州、无锡、常州、徐州、南通、扬州、淮安、杭州、宁波、温州、西安、成都、武汉、郑州、济南、青岛、淄博、沈阳、大连、长沙、石家庄、太原、福州、合肥、长春、南昌、贵阳、昆明；

四、应聘流程

投递简历—简历筛选—初面—试讲—岗前培训—终面—offer/签约—实习

（不同城市略有差异）

五、宣讲行程

2月中旬-6月上旬线上、线下陆续举办，扫码关注“学而思校园招聘”公众号，即时接收宣讲安排，也可关注高校就业网及公众号推送信息。

六、岗位应聘

1. 邮箱投递：

简历发送至wuxiaochuan1@tal.com

命名格式：意向岗位+毕业院校+姓名

2. 扫码进行“未来人才计划”岗位投递：

3. 联系HR：武老师 18910937095

【好未来校招研后专场宣讲会】 秋招收官，好未来最后一波岗位全面开放！ 时间：1月6日晚19：00 形式：线上腾讯会议     310-163-866   重点岗位 ？ 海外业务管培生（北京） ？ 国际竞赛教研员（北京） ？ 海外业务主讲老师（西安） ？ 海外业务班主任老师（西安） ？ Android/IOS客户端研发工程师 ？ 自然语言（NLP）算法研发工程师 ？ 图像算法研发工程师 ？ 语音算法研发工程师 【薪酬福利】：师资类岗位首年10-20W，技术类首年20-40W起，每年4次涨薪机会；五险一金，带薪假期、节日礼品… 【宣讲会内容】：企业、岗位介绍、晋升通道、薪酬结构、简历投递、超多礼品拿到手软！

【我们是谁】

好未来（NYSE：TAL）是一个以智慧教育和开放平台为主体，以素质教育和课外辅导为载体，在全球范围内服务公办教育，助力民办教育，探索未来教育新模式的科技教育公司

2021年，好未来进行了全面的业务转型，多方面展开素质教育探索，开启科技服务、智能硬件以及生命科学等非教育品类的探索。致力于用“爱和科技助力终身成长”。

【我们做什么】

好未来已构建起从工具、平台到内容的多元化教育生态，满足从-1岁到24岁各年龄段人群个性化学习需求。

在2019年开启了国际化的进程，先后在美国、英国、新加坡等地设立了海外分校，2022年新增设的加拿大、澳大利亚、马来西亚等分校也在逐步开展业务。在未来五至十年乃至更长的时间好未来会持续地建立起海外的商业模式、品牌认知和运营能力。

同时好未来秉承用科技赋能教育，打造多元化的智能交互式学习场景，充分满足全年龄段知识需求。以教育行业重大需求为牵引，构建面向教育的人工智能算法能力、应用解决方案、基础软硬件体系和开源开放服务的国家教育科技创新平台。

【招聘岗位】（岗位详情见附页）

工作地点：北京

海外业务-管理培训生【未来有外派海外的机会】

少儿编程教研员（C++/python语言）

学而思编程主讲教师

计算机视觉算法研发工程师

语音算法研发工程师

自然语言（NLP）算法研发工程师

Android/iOS客户端开发工程师

工作地点：西安

海外业务-数学主讲教师（中文授课/英文授课）

海外业务-双师数学大班班主任老师（英文辅导）

【招聘流程】

师资类岗位：

简历投递-简历筛选-面试-复试指导-复试-新人培训-终试-意向书-offer

技术类岗位：

简历初筛——在线笔试——1v1初试——1v1复试——HR面试——offer

【薪酬福利】

1、公司在行业内具有较高竞争力的薪酬待遇，

2、五险一金！弹性上下班！早晚班车！健身房！中西餐食堂！内部员工折扣！

3、发展上专业通道和管理通道双道并行，起点高空间大，助力应届生快速成长！

【投递简历】

投简地址：http://job.100tal.com/0809

关注好未来招聘公众号，时刻掌握好未来招聘动态！

备注：如有疑问，请发邮件至students@tal.com。

附页：

【岗位职责】

海外业务-管理培训生

工作职责：

1、负责海外小学数学的教学与日常服务工作，包括英文的数学课程教授；

2、负责渠道搭建及引流，利用微信社群矩阵搭建、活动策划等方式开展线上线下招生工作；

3、通过市场调研等方式了解客户需求，设计课程及引流转化产品促进增长；

4、负责根据市场反馈优化社群、产品等各个环节，提高参活率和留存率。

岗位要求：

1、热爱教育事业，喜欢孩子，愿意为教育事业付出；

2、踏实勤奋、品质要求高、抗压能力较强；

3、本科及以上学历，有一定数学基础、有获奖经历者优先；

4、英语能力优秀，能以英语作为日常工作语言；

5、有海外相关背景者优先。

少儿编程教研员（C++/python语言）

工作职责：

1、负责研究并开发C++少儿编程的课程大纲以及课程研发；

2、把控整体教研质量，提升师资硬实力；

3、研究面向中小学生的信息学课程教法。

职位要求：

1、23届应届毕业生，计算机、软件工程、教育技术等相关专业；

2、热爱教育、积极向上、逻辑清晰、表达流畅；

3、获得NOIP及以上奖项、有过授课经验者优先。

学而思编程主讲教师

工作职责：

1、 负责编程素养小班直播课的备课与授课；

2、 负责班级课后作业订正讲解与答疑；

3、 根据学员基础合理规划备赛方案。

职位要求：

1、 热爱教育、积极向上、逻辑清晰、表达流畅；

2、 ACM-ICPC、NOIP、CSP-J/S等相关赛事获奖者优先；

3、 23届应届毕业生，计算机/软件工程相关专业；

4、 沟通表达能力较好，有责任心，优秀候选人薪资可面议。

计算机视觉算法研发工程师

工作职责：

1、 研究和开发图像领域算法，包括但不限于OCR、分类、检测、分割、3D重建、视频增强与理解等，并将算法用到教育场景中；

2、 跟进视觉相关前沿技术，进行技术难点攻关与前瞻研究。

职位要求：

1、 硕士及以上学历的23届应届生， 计算机、信号处理、自动化等相关专业背景优先；

2、 扎实的数据结构和算法设计基础，精通C/C++、Python；

3、 熟悉各种深度学习、图像处理和模式识别算法，至少熟悉一种深度学习框架；

4、 沟通表达能力较好，有责任心，优秀候选人薪资可面议。

5、 实践动手能力强，ACM-ICPC，NOI/IOI，Kaggle等比赛获奖者优先；

6、 熟练掌握计算机视觉、图像处理、深度学习相关算法，在OCR、通用检测、识别、分割、3D重建、视频理解等一个或多个方向有深入研究；

7、 责任心强，积极主动，有良好的沟通能力和团队合作能力。

语音算法研发工程师

工作职责：

1、 基于教育场景，进行语音识别、语音评测、语音合成相关工作；

2、 对语音识别、语音评测、语音合成引擎中的核心算法进行优化；

3、 对前瞻技术的跟踪调研和产品创新。

职位要求：

1、 机器学习、模式识别、信号处理、自然语言处理、计算机等相关专业23应届硕士或博士；

2、 较强的科研能力，能对语音识别、语音评测、语音合成相关算法进行学术研究；

3、 在语音合成前端处理、声码器、语音识别声学模型、语言模型、解码器、语音评测等方向有理论基础及相关实践经验；

4、 加分项： INTERSPEECH、ICASSP、ASRU等会议作者，参与过国际语音方面评测比赛并获得名次 语音领域相关开源框架贡献者。

自然语言（NLP）算法研发工程师

工作职责：

1、 使用NLP和知识图谱的前沿技术，开发面向教育领域的人机问答系统和下一代智能学习产品；

2、 基于智能对话，自适应学习等项目，包括但不限于：意图识别，FAQ，实体识别、KBQA、对话管理等模型的开发与优化。

3、 持续跟进学术界和工业界相关技术的发展，并快速应用于项目中。

职位要求：

1、 硕士及以上学历的23届应届生，计算机、统计、数学等相关专业优先，有高水平论文发表者优先；

2、 精通自然语言处理技术，有信息抽取，搜索排序、推荐系统、知识图谱等相关经历优先；

3、 精通主流的机器学习和深度学习模型，熟悉至少一个深度学习训练框架，如Pytorch、Tensorflow等；

4、 较强的自我驱动意识，追求技术深度。

Android/iOS客户端开发工程师

工作职责：

1、 负责业务需求调研、分析和理解，针对需求进行可行性分析、详细设计和开发计划制定；

2、 负责移动端业务逻辑的开发；

3、 负责相关技术模块的可用性、性能优化及工程化建设。

4、 负责相关技术模块的文档编写、单元自测、问题修复和维护。

职位要求：

1、 2023届获得本科及以上学历的应届生，计算机相关专业；

2、 扎实的数据结构和算法基础；精通至少一门编程语言，包括但不限于：Java、Objective-C、Kotlin、Swift、C、C++、Flutter/Dart；

3、 扎实操作系统、计算机网络知识和理解，深入理解TCP/IP和HTTP网络协议，熟悉多线程编程；

4、 熟悉Android/iOS系统及开发框架和工具者优先；

5、 良好的沟通和团队协作能力、热爱技术、责任心强，关注用户和产品体验。

海外小学-数学主讲教师（西安）-英文授课/中文授课

工作职责：

1、针对海外中文学习者学情，研发和设计符合科学、有效且具有国际视野的在线中文课程产品；

2、参与课程产品体系搭建，独立完成课程内容编写，精心打磨教学设计并与团队高效协作；

3、关注并收集反馈，对课程内容、产品形态及功能进行优化迭代；

4、完成领导交付的其他工作。

职位要求：

1、热爱数学，成绩优秀，有奥数学习基础更佳；

2、沟通、表达能力强，乐于分享；

3、英语口语流利或有英语国家留学经历者优先。

海外业务-双师数学大班班主任老师（英文辅导）

工作职责：

1、课前培训输入，备课；

2、课中跟课，课堂秩序管理，提醒学员上课，保障出勤；

3、课后批改作业，一对一反馈沟通学情；

4、日常（非上课日）的学生&家长答疑工作；

5、电访沟通：课前电访，续报地方，学期内学情沟通电访1次/月。

职位要求：

1、英语流利，有良好的听说读写能力，能够和学生及家长进行日常英文沟通；

2、接受数学科目方向，系统数学培训后能够用英文辅助答疑数学题目；

3、能够接受时差办公，排班四选三（跟课时间国内周六早9-11点，周日凌晨1-3点，周一凌晨1-3点，周一早5-7点）。

【我们是谁】

好未来（NYSE：TAL）是一个以智慧教育和开放平台为主体，以素质教育和课外辅导为载体，在全球范围内服务公办教育，助力民办教育，探索未来教育新模式的科技教育公司

2021年，好未来进行了全面的业务转型，多方面展开素质教育探索，开启科技服务、智能硬件以及生命科学等非教育品类的探索。致力于用“爱和科技助力终身成长”。

【我们做什么】

好未来已构建起从工具、平台到内容的多元化教育生态，满足从-1岁到24岁各年龄段人群个性化学习需求。

在2019年开启了国际化的进程，先后在美国、英国、新加坡等地设立了海外分校，2022年新增设的加拿大、澳大利亚、马来西亚等分校也在逐步开展业务。在未来五至十年乃至更长的时间好未来会持续地建立起海外的商业模式、品牌认知和运营能力。

同时好未来秉承用科技赋能教育，打造多元化的智能交互式学习场景，充分满足全年龄段知识需求。以教育行业重大需求为牵引，构建面向教育的人工智能算法能力、应用解决方案、基础软硬件体系和开源开放服务的国家教育科技创新平台。

【招聘岗位】（岗位详情见附页）

工作地点：北京

海外业务-小学数学教研员

海外业务-国际竞赛数学教研员

海外业务-数学主讲教师（增长方向）【未来有外派海外的机会】

Android/IOS客户端开发工程师

工作地点：西安

海外业务-数学主讲教师（中文授课）

【招聘流程】

师资类岗位：

简历投递-简历筛选-面试-复试指导-复试-新人培训-终试-意向书-offer

技术类岗位：

简历初筛——在线笔试——1v1初试——1v1复试——HR面试——offer

【薪酬福利】

1、公司在行业内具有较高竞争力的薪酬待遇，

2、五险一金！弹性上下班！早晚班车！健身房！中西餐食堂！内部员工折扣！

3、发展上专业通道和管理通道双道并行，起点高空间大，助力应届生快速成长！

【投递简历】

投简地址：http://job.100tal.com/0809

附页：

【岗位职责】

师资类

海外小学数学教师（增长方向）

工作职责：

1、负责海外小学数学的教学与日常服务工作，包括英文的数学课程教授

2、负责渠道搭建及引流，利用微信社群矩阵搭建、活动策划等方式开展线上线下招生工作；

3、通过市场调研等方式了解客户需求，设计课程及引流转化产品促进增长；

4、负责根据市场反馈优化社群、产品等各个环节，提高参活率和留存率。

岗位要求：

1、热爱教育事业，喜欢孩子，愿意为教育事业付出

2、踏实勤奋、品质要求高、抗压能力较强

3、本科及以上学历，有一定数学基础、有获奖经历者优先；

4、英语能力优秀，能以英语作为日常工作语言；

5、有海外相关背景者优先。

海外小学数学教研员

工作职责：

1、结合学而思原有数学教研体系，根据海外学习需求，设计课程产品，生产合适的数学教材、讲义、课件、练习等内容;

2、在专业知识的基础上，能迅速根据当地用户反馈和老师需求进行内容的创新和迭代;

3、能熟练使用部门研发的产品，并对其进行分享和解读。

任职要求：

1、本科及以上学历，985&211/海外留学生优先；

2、对数学有兴趣、理解和功底；

3、英文水平突出，能熟练进行数学专业内容的中英文翻译工作；

4、责任心强，爱岗敬业，学习能力强，有教师资格证优先。

国际竞赛数学教研员

工作职责：

1、负责海外数学产品线的产品设计和研发，包含学生用书，课后练习，教师版讲义，课件，试题等；

2、对国际数学竞赛进行研究，打造针对用户需求的爆款产品；

3、能熟练使用部门研发的产品，并对其进行分享和解读。

4、在专业知识的基础上，能迅速根据当地用户反馈和老师需求进行内容的创新和迭代;

任职要求：

1、本科及以上学历，985/海外留学生优先；

2、理科专业，数学系或有数学学科获奖经历优先；

3、英文水平突出，能熟练进行数学专业内容的中英文翻译工作；

4、责任心强，爱岗敬业，学习能力强，有教师资格证优先。

海外小学-数学主讲教师（西安）

工作职责

1.针对海外中文学习者学情，研发和设计符合科学、有效且具有国际视野的在线中文课程产品；

2.参与课程产品体系搭建，独立完成课程内容编写，精心打磨教学设计并与团队高效协作；

3..关注并收集反馈，对课程内容、产品形态及功能进行优化迭代；

4.完成领导交付的其他工作。

职位要求

1、热爱数学，成绩优秀，有奥数学习基础更佳；

2、沟通、表达能力强，乐于分享；

3、英语口语流利或有英语国家留学经历者优先；

技术类

Android/iOS客户端开发工程师

工作职责：

1、负责业务需求调研、分析和理解，针对需求进行可行性分析、详细设计和开发计划制定。

2、负责移动端业务逻辑的开发。

3、负责相关技术模块的可用性、性能优化及工程化建设。

4、负责相关技术模块的文档编写、单元自测、问题修复和维护。

岗位要求：

1、2023届获得本科及以上学历的应届生，计算机相关专业。

2、扎实的数据结构和算法基础；精通至少一门编程语言，包括但不限于：Java、Objective-C、Kotlin、Swift、C、C++、Flutter/Dart。

3、扎实操作系统、计算机网络知识和理解，深入理解TCP/IP和HTTP网络协议，熟悉多线程编程。

4、熟悉Android/iOS系统及开发框架和工具者优先。

5、良好的沟通和团队协作能力、热爱技术、责任心强，关注用户和产品体验。

北京世纪好未来教育科技有限公司

2023届校园招聘简章

【我们是谁】

好未来（NYSE：TAL）是一个以智慧教育和开放平台为主体，以素质教育和课外辅导为载体，在全球范围内服务公办教育，助力民办教育，探索未来教育新模式的科技教育公司

2021年，好未来进行了全面的业务转型，多方面展开素质教育探索，开启科技服务、智能硬件以及生命科学等非教育品类的探索。致力于用“爱和科技助力终身成长”。

【我们做什么】

好未来已构建起从工具、平台到内容的多元化教育生态，满足从-1岁到24岁各年龄段人群个性化学习需求。

在2019年开启了国际化的进程，先后在美国、英国、新加坡等地设立了海外分校，2022年新增设的加拿大、澳大利亚、马来西亚等分校也在逐步开展业务。在未来五至十年乃至更长的时间好未来会持续地建立起海外的商业模式、品牌认知和运营能力。

同时好未来秉承用科技赋能教育，打造多元化的智能交互式学习场景，充分满足全年龄段知识需求。以教育行业重大需求为牵引，构建面向教育的人工智能算法能力、应用解决方案、基础软硬件体系和开源开放服务的国家教育科技创新平台。

【招聘岗位】（岗位详情见附页）

工作地点：北京

海外业务-小学数学教研员

海外业务-国际竞赛数学教研员

海外业务-数学主讲教师（增长方向）【未来有外派海外的机会】

Android/IOS客户端开发工程师

工作地点：西安

海外业务-数学主讲教师（中文授课）

【招聘流程】

师资类岗位：

简历投递-简历筛选-面试-复试指导-复试-新人培训-终试-意向书-offer

技术类岗位：

简历初筛——在线笔试——1v1初试——1v1复试——HR面试——offer

【薪酬福利】

1、公司在行业内具有较高竞争力的薪酬待遇，

2、五险一金！弹性上下班！早晚班车！健身房！中西餐食堂！内部员工折扣！

3、发展上专业通道和管理通道双道并行，起点高空间大，助力应届生快速成长！

【投递简历】

投简地址：http://job.100tal.com/0809

备注：如有疑问，请发邮件至students@tal.com。

附页：

【岗位职责】

师资类

海外小学数学教师（增长方向）

工作职责：

1、负责海外小学数学的教学与日常服务工作，包括英文的数学课程教授

2、负责渠道搭建及引流，利用微信社群矩阵搭建、活动策划等方式开展线上线下招生工作；

3、通过市场调研等方式了解客户需求，设计课程及引流转化产品促进增长；

4、负责根据市场反馈优化社群、产品等各个环节，提高参活率和留存率。

岗位要求：

1、热爱教育事业，喜欢孩子，愿意为教育事业付出

2、踏实勤奋、品质要求高、抗压能力较强

3、本科及以上学历，有一定数学基础、有获奖经历者优先；

4、英语能力优秀，能以英语作为日常工作语言；

5、有海外相关背景者优先。

海外小学数学教研员

工作职责：

1、结合学而思原有数学教研体系，根据海外学习需求，设计课程产品，生产合适的数学教材、讲义、课件、练习等内容;

2、在专业知识的基础上，能迅速根据当地用户反馈和老师需求进行内容的创新和迭代;

3、能熟练使用部门研发的产品，并对其进行分享和解读。

任职要求：

1、本科及以上学历，985&211/海外留学生优先；

2、对数学有兴趣、理解和功底；

3、英文水平突出，能熟练进行数学专业内容的中英文翻译工作；

4、责任心强，爱岗敬业，学习能力强，有教师资格证优先。

国际竞赛数学教研员

工作职责：

1、负责海外数学产品线的产品设计和研发，包含学生用书，课后练习，教师版讲义，课件，试题等；

2、对国际数学竞赛进行研究，打造针对用户需求的爆款产品；

3、能熟练使用部门研发的产品，并对其进行分享和解读。

4、在专业知识的基础上，能迅速根据当地用户反馈和老师需求进行内容的创新和迭代;

任职要求：

1、本科及以上学历，985/海外留学生优先；

2、理科专业，数学系或有数学学科获奖经历优先；

3、英文水平突出，能熟练进行数学专业内容的中英文翻译工作；

4、责任心强，爱岗敬业，学习能力强，有教师资格证优先。

海外小学-数学主讲教师（西安）

工作职责

1.针对海外中文学习者学情，研发和设计符合科学、有效且具有国际视野的在线中文课程产品；

2.参与课程产品体系搭建，独立完成课程内容编写，精心打磨教学设计并与团队高效协作；

3..关注并收集反馈，对课程内容、产品形态及功能进行优化迭代；

4.完成领导交付的其他工作。

职位要求

1、热爱数学，成绩优秀，有奥数学习基础更佳；

2、沟通、表达能力强，乐于分享；

3、英语口语流利或有英语国家留学经历者优先；

技术类

Android/iOS客户端开发工程师

工作职责：

1、负责业务需求调研、分析和理解，针对需求进行可行性分析、详细设计和开发计划制定。

2、负责移动端业务逻辑的开发。

3、负责相关技术模块的可用性、性能优化及工程化建设。

4、负责相关技术模块的文档编写、单元自测、问题修复和维护。

岗位要求：

1、2023届获得本科及以上学历的应届生，计算机相关专业。

2、扎实的数据结构和算法基础；精通至少一门编程语言，包括但不限于：Java、Objective-C、Kotlin、Swift、C、C++、Flutter/Dart。

3、扎实操作系统、计算机网络知识和理解，深入理解TCP/IP和HTTP网络协议，熟悉多线程编程。

4、熟悉Android/iOS系统及开发框架和工具者优先。

5、良好的沟通和团队协作能力、热爱技术、责任心强，关注用户和产品体验。

工作职责：

1.针对海外中文学习者学情，研发和设计符合科学、有效且具有国际视野的在线中文课程产品；

2.参与课程产品体系搭建，独立完成课程内容编写，精心打磨教学设计并与团队高效协作；

3..关注并收集反馈，对课程内容、产品形态及功能进行优化迭代；

4.完成领导交付的其他工作。

职位要求

1. 热爱数学，成绩优秀，有奥数学习基础更佳；

2. 沟通、表达能力强，乐于分享；

3. 英语口语流利或有英语国家留学经历者优先；

工作职责：

1、负责海外数学产品线的产品设计和研发，包含学生用书，课后练习，教师版讲义，课件，试题等；

2、对国际数学竞赛进行研究，打造针对用户需求的爆款产品；

3、能熟练使用部门研发的产品，并对其进行分享和解读。

4、在专业知识的基础上，能迅速根据当地用户反馈和老师需求进行内容的创新和迭代;

任职要求：

1. 本科及以上学历，985/海外留学生优先；

2. 理科专业，数学系或有数学学科获奖经历优先；

3. 英文水平突出，能熟练进行数学专业内容的中英文翻译工作；

4. 责任心强，爱岗敬业，学习能力强，有教师资格证优先。

工作职责：

1、负责海外小学数学的教学与日常服务工作，包括英文的数学课程教授；

2、负责渠道搭建及引流，利用微信社群矩阵搭建、活动策划等方式开展线上线下招生工作；

3、通过市场调研等方式了解客户需求，设计课程及引流转化产品促进增长；

4、负责根据市场反馈优化社群、产品等各个环节，提高参活率和留存率。

岗位要求：

1、热爱教育事业，喜欢孩子，愿意为教育事业付出；

2、踏实勤奋、品质要求高、抗压能力较强；

3、本科及以上学历，有一定数学基础、有获奖经历者优先；

4、英语能力优秀，能以英语作为日常工作语言；

5、有海外相关背景者优先。

工作职责：

1、结合学而思原有数学教研体系，根据海外学习需求，设计课程产品，生产合适的数学教材、讲义、课件、练习等内容;

2、在专业知识的基础上，能迅速根据当地用户反馈和老师需求进行内容的创新和迭代;

3、能熟练使用部门研发的产品，并对其进行分享和解读。

任职要求：

1. 本科及以上学历，985&211/海外留学生优先；

2. 对数学有兴趣、理解和功底；

3. 英文水平突出，能熟练进行数学专业内容的中英文翻译工作；

4. 责任心强，爱岗敬业，学习能力强，有教师资格证优先。

高中1对1兼职教师（线上岗位，可远程实习）

【岗位职责】

1.    教授高中1对1学科学段相关课程；

2.    积极参加部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动；

3.    服从部门的其他教研工作安排；

【岗位要求】

1.    普通话标准，有教师资格证优先考虑；

2.    全国高校本科或研究生在读（211/985优先/师范院校及师范专业优先）；

3.    熟悉高中阶段相应学科相关考试内容，知识体系完备，具备扎实专业知识与技能；

4.    具有1年左右教学相关经验（尤其是毕业班教学经验者或有竞赛经验者优先）；

5.    具备良好语言表达能力和沟通能力，擅长与学生及家长进行沟通交流；

6.    具有良好教师职业操守和服务意识，有责任心，热爱教育岗位；

【薪酬待遇】

课时费：180-260/课时（根据面试情况确定）

排课：长期实习可优先考虑排课

（1）    素养教师岗

科目：

创新思维、人文创作、编程、科学实验

岗位职责：

负责素养类课程线下小班/在线小班授课（主要针对7-12岁年龄段学生），负责课程设计和管理；

定期参加教师培训及教学研讨活动，提升自身学术素养及授课质量；

跟进学生学习情况，提供合理可实施的个性化方案帮助学生能力提升；

负责素养类课程的产品运营相关工作，包括招生渠道运营及活动策划、直播、讲座等工作。

任职资格：

本科及以上学历；

沟通表达流畅，有较强的责任心和亲和力；

有面授及相关教学经验者优先；

热爱教育事业，有教师资格证优先。

高中教师岗

科目：

语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治

（部分科目仅在个别城市开放）

岗位职责：

负责高中教学工作，为学生提供高质量教学服务；

深度挖掘客户需求，设计符合客户需求的课程和活动；

保持和家长的沟通，及时反馈学员课堂表现；

参与或运营讲座、直播、试听课等活动。

任职资格：

本科及以上毕业生，敢于创新与挑战，富有创业精神；

热爱教育行业，持有教师资格证优先；

普通话标准，沟通表达自然大方，思路清晰，乐于分享；

具有较强的组织和团队合作精神，抗压能力强。

高中1对1兼职教师（线上岗位，可远程实习）

【岗位职责】

1.    教授高中1对1学科学段相关课程；

2.    积极参加部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动；

3.    服从部门的其他教研工作安排；

【岗位要求】

1.    普通话标准，有教师资格证优先考虑；

2.    全国高校本科或研究生在读（211/985优先/师范院校及师范专业优先）；

3.    熟悉高中阶段相应学科相关考试内容，知识体系完备，具备扎实专业知识与技能；

4.    具有1年左右教学相关经验（尤其是毕业班教学经验者或有竞赛经验者优先）；

5.    具备良好语言表达能力和沟通能力，擅长与学生及家长进行沟通交流；

6.    具有良好教师职业操守和服务意识，有责任心，热爱教育岗位；

【薪酬待遇】

课时费：180-260/课时（根据面试情况确定）

排课：长期实习可优先考虑排课

（1）    素养教师岗

科目：

创新思维、人文创作、编程、科学实验

岗位职责：

负责素养类课程线下小班/在线小班授课（主要针对7-12岁年龄段学生），负责课程设计和管理；

定期参加教师培训及教学研讨活动，提升自身学术素养及授课质量；

跟进学生学习情况，提供合理可实施的个性化方案帮助学生能力提升；

负责素养类课程的产品运营相关工作，包括招生渠道运营及活动策划、直播、讲座等工作。

任职资格：

本科及以上学历；

沟通表达流畅，有较强的责任心和亲和力；

有面授及相关教学经验者优先；

热爱教育事业，有教师资格证优先。

高中教师岗

科目：

语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治

（部分科目仅在个别城市开放）

岗位职责：

负责高中教学工作，为学生提供高质量教学服务；

深度挖掘客户需求，设计符合客户需求的课程和活动；

保持和家长的沟通，及时反馈学员课堂表现；

参与或运营讲座、直播、试听课等活动。

任职资格：

本科及以上毕业生，敢于创新与挑战，富有创业精神；

热爱教育行业，持有教师资格证优先；

普通话标准，沟通表达自然大方，思路清晰，乐于分享；

具有较强的组织和团队合作精神，抗压能力强。

好未来-2023校招招聘简章

  寻找锐意进取的你

2023届，北京世纪好未来教育科技有限公司校园招聘正式开启，20+个岗位等你Pick,让我们一鼓作气，勇闯好未来！我们期待你的加入！

面向人群：2023届国内外应届毕业生

【我们是谁】

好未来（NYSE：TAL）是一个以智慧教育和开放平台为主体，以素质教育和课外辅导为载体，在全球范围内服务公办教育，助力民办教育，探索未来教育新模式的科技教育公司。

【我们做什么】

好未来已构建起从工具、平台到内容的多元化教育生态，满足从-1岁到24岁各年龄段人群个性化学习需求。目前，好未来旗下拥有学而思素养、学而思网校、彼芯、美校、学而思国际、学而思文创出版中心、学而思大学生、妈妈帮等品牌，并战略投资了赫石少儿体能等多个品牌。集团业务覆盖素质教育、科技服务、生命科学、海外教育服务、数字内容出版、教育硬件、托管服务等领域。

【招聘岗位】

技术类岗位：

前端、服务端、客户端、算法……

师资类岗位：

马来西亚、澳大利亚、加拿大……

创意运营类岗位：

设计类、产品、直播类……

具体岗位职责请查看以下链接：http://job.100tal.com/yjszw

 【招聘流程】

简历投递（8月开始）——笔试（8月开始）——面试（9月开始）——Offer(10月开始)

【投递简历】

投简地址：http://job.100tal.com/yjszw?k

投简公众号：【好未来招聘】

备注：如有疑问，请发邮件至students@tal.com。

青藤，欣欣向荣，执着向上。

青藤人才计划是以实践、轮岗、多模块学习项目为主要培养方式的HR专业/管理人才计划。我们希望找到拥有敏锐人际洞察力、良好协同推进力，同时对人力资源工作有兴趣且有潜质的优秀应届毕业生，培养成为好未来HR核心高潜人才。

面向人群：2022年应届毕业生（2021年11月-2022年10月期间）

网申时间：2021年9月1日-10月31日

【我们是谁】

好未来（NYSE：TAL）是一家以智慧教育和开放平台为主体，在全球范围内服务公办教育，助力民办教育，探索未来教育新模式的科技教育公司。好未来的前身学而思成立于2003年，2010年在美国纽交所正式挂牌交易。好未来以“爱和科技让教育更美好”为使命，致力成为受尊敬的教育机构。

【招聘职位】

HR培训生

【我们需要这样的你】

1、2022年应届毕业生，本科及以上学历，专业不限；

2、认同好未来的使命、愿景、文化价值观；

3、有清晰的职业规划和职业发展目标，对于从事HR相关工作有饱满的热情； 

4、良好的逻辑分析和解决问题能力，学习力强；优秀的沟通表达能力，擅于团队合作；

5、乐观、皮实，有很强的自驱力，有创新性思维和判断力；

6、接受全国调配。

【发展规划】

轮岗培养规划（1-2年）：

萌新成长营 → 集团总部SSC轮岗 → 事业部HRBP轮岗 → 定岗

晋升成长路径：

我们希望你2年晋升为主管级HR，3年晋升为经理级HR

【收获成长】

● 科技＋教育成就你我，为热爱全力以赴

好未来坚守教育初心，希望让每一个人都能享有公平而有质量的教育，多年来承担企业社会责任，发展教育公益。

● 发展前景广阔，成为最懂业务的HR

在教育领域深耕多年的好未来注重构建教育生态，业务多元。 业务前线×HR部门多模块轮岗，带你全方位、多角度体验人力资源相关工作。

● 提供完备培养体系，助力加速向上成长

凝聚年轻且具备共同信念的伙伴，使命驱动、勇于担当、开放坦诚、平等透明。

定制专属青藤“萌新培养计划”，丰富的学习资源、“大咖”导师一对一指导，伴你快速成长、不迷茫。

● 给予人才无忧保障，护航个人职业发展

提供有市场竞争力的薪酬，除基本工资、六险一金、绩效奖金、司龄补贴外，每年还有调薪机会。 带薪公益假、子女报班优惠、租房计划、免费体检、节日礼品、结婚礼金等多项特色福利，助你更好地平衡工作与生活。

【招聘流程】

简历投递（9月-10月）  - 在线测评（简历筛选通过7日内） - 初试（10月中下旬） - 复试（10月下旬） - Offer（11月上旬）